仕事と子育て両立支援サービス「育児コンシェルジュ」

目次

育児介護休業法が改訂され、従業員の育児休暇を取得しやすい雇用環境整備が必要になり、

研修の実施・相談窓口設置など育児休業を取りやすい環境を整えることが義務化となりました。

そのような中で、人事部門ご担当者様はどのようにサポートすればいいのかがわからないといった声をいただきます。

 

「育児コンシェルジュ」では、

社員様の子育てに関する様々な悩みを、企業の人事担当者に代わってお応えし、スムーズな復職をサポートしています。

保育士の有資格者や全国保育サービス協会の認定者など、子育ての専門知識と経験を有する育児のプロフェッショナルが

「子育ての伴走者」として、子育て中の従業員のみなさまをサポートいたします。

こんな課題をお持ちの方におすすめです

  • 課題 人員不足の中、育休取得者が円滑に職場復帰をしてほしい
  • 課題 育休取得者に対応する人員と専門知識が不足している
  • 課題 社内の施策として女性活躍や男性従業員の育休をサポートしたい

サービスご提供企業の従業員様の声

  • 理想な保育園を見つけることができ、とても満足。また、下の子の保育園探しの際にも是非こちらのサービスを活用したい。
  • 英語や体操などの特徴も記載頂き大変参考になりました。
  • 点数計算のフォローや保育園見学時のポイントなどを教えて頂き大変心強く感じました。

サービスの特徴

  • 保活サポート
    相談者のニーズに合わせてご利用可能な施設・サービスの空き状況を確認し、保育園リストを提供いたします。
  • 育児相談
    保育士の有資格者やベビーシッターなど子育てに関わる知識と経験を備えた専門スタッフが、さまざまなお悩みを解決致します。
  • 学童探し
    保護者の仕事と育児の両立を支えるため、また子どもの個性や成長に応じた条件の民営のアフタースクールの情報をお調べします。

サービスのご利用について

サービス説明

<サービス形態>

1.オンライン型育児コンシェルジュ

  電話、メール、オンラインツールを活用

     オペレーションスタッフによる全国対応

 

2.出張型育児コンシェルジュ

  企業へ訪問し、対面式でご相談対応

     セミナーやイベントとの同時開催が可能

 

3.企業常駐型育児コンシェルジュ

  特定のコンシェルジュが継続的に支援可能

     企業様のニーズに合わせてカスタマイズ可能

 

他. 仕事と子育てに関するセミナー

  テーマ例:『ポジティブマインド~仕事も子育ても楽しむコツ~』

  仕事と育児を両立する上で、職場での上手なコミュニケーションの取り方や、

  両立をポジティブにとらえ心理的負担を軽減し、家庭と職場双方で生き生きと能力を発揮するコツを学ぶ。

  また、男性の育児への積極的参加も促進できるような内容にも触れる。

  ダイバーシティや女性活躍推進関連で「豊富な登壇実績のある」有名講師が講演します。